学校安排17岁学生通宵实习不恰当，可能违反未成年人保护法。分析：根据《未成年人保护法》，学校、幼儿园、托儿所应当保证未成年人的安全，不得使未满十八周岁的未成年人处于危及人身安全、健康的处境。通宵实习可能对未成年人的身心健康造成不利影响，因此学校的这种安排可能违反了法律规定。提醒：若学生出现明显的身体不适、精神恍惚等现象，表明问题已比较严重，应及时向学校反映并寻求专业人士的帮助。
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具体操作：1.向学校提出异议：与班主任或实习指导老师沟通，表达对学生通宵实习的担忧，要求学校调整实习时间和内容，确保学生的身心健康。2.向教育部门投诉：若学校不予理睬，可向当地教育部门提交书面投诉，附上相关证据，如实习时间表、学生身体状况报告等，要求教育部门介入调查并解决问题。3.寻求法律援助：若以上方式均无法解决问题，可咨询律师或法律援助机构，了解自身权益，准备相关材料，通过法律途径维护自身合法权益。同时，可考虑联合其他家长或学生共同行动，形成更大的影响力。
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处理方式：从法律角度，对于学校不恰当的实习安排，常见的处理方式包括向学校提出异议、向教育部门投诉以及寻求法律援助。选择方式时，应先尝试与学校沟通，表达担忧和不满；若学校不予理会或无法解决问题，可向教育部门投诉；必要时，可寻求法律途径维护自身权益。