劳动仲裁一审二审共需数月，具体二审为三个月。根据《中华人民共和国民事诉讼法》，二审应在立案起三个月内审结。未及时处理可能导致权益受损，影响执行效率。
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劳动仲裁一审二审常见处理为诉讼与和解。选择诉讼需遵循法律程序，和解则更灵活快速，可根据实际情况和对方态度决定。
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劳动仲裁一二审需时间。一审后不服可上诉，二审一般三个月。期间可尝试和解，快速解决纠纷。若二审仍不满，可考虑其他法律途径，如再审或申请强制执行，确保权益得到保障。